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擔當“頭雁”--公司黨委召開中心組學習擴大會議

作者:
圖文:唐愛群
來源:
黨辦
發布時間:
2018/06/28
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    2018年6月27日下午,公司組織黨委中心組織擴大會組織學習傳達6月26日集團公司黨委中心組學習(擴大會)精神,并組織集中觀看了中央紀委宣傳部與中央電視臺聯合制作的電視專題片《作風建設永遠在路上》。在公司機關辦公的全體黨員、公司機關副科級以上干部、分公司黨政主要負責人近百人參加。 
    會議首先由饒羽翔同志傳達了6月26日周才柬在集團公司黨委中心組學習(擴大會)的講話。
饒書記說,今年是機關作風建設和效能提升年,公司要求,公司高管和中層務必走在前列,以身作責、當好示范,刀刃向內,解決好自身存在的作風問題,擔當“頭雁”,切實從自身做起,做好“關鍵少數”的自我革命,帶動“絕大多數”職工的作風轉變,推動公司作風建設取得實實在在的成效。
    領導干部是作風建設的組織者、管理者、推動者、踐行者,是作風建設的風向標和指示燈。機關各部門、司屬各單位負責人活動以及日常工作中,起到帶頭作用,形成“頭雁”效應。首先,要忠誠于組織和企業,維護大局,服從安排,令行禁止。其次,要履職盡責,按照要求做好工作,既不找理由把矛盾上交,也不找借口把責任下推,努力“站好崗、履好職、盡好責”,做到知責、負責、盡責。再次,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做,按規矩和原則辦事情、做工作。
    隨后,公司再次組織集中觀看電視專題片《作風建設永遠在路上》。專題片用真實的畫面和樸實的語言充分展現了以習近平同志為總書記的黨中央堅決整肅“四風”、推進作風建設的堅定決心。
    觀看后,不少職工表示,要認真反思、積極整改,把職業當事業,懷著“等不起”的使命感、“慢不得”的緊迫感和“坐不住”的責任感,積極投入到公司的服務理念、制度、方式、作風全方位深層次變革中去。
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